8月24日，我校2019-2020学年工作布置会在黄华楼礼堂举行。全体教职员工参加会议。党总支书记黄巧萍主持会议。

大会第一环节，现场授予曹林等10名教师“四有模范教师”称号，授予蔡启超等10名教辅人员“四有模范员工”称号，安蔚等33名教职人员获“提名奖”。

大会对受表彰教师的成绩表示肯定，同时号召全校教职工以受表彰的先进个人为榜样，立足本职、敬业爱岗，推进外校教育教学的改革与发展。

大会第二环节，校长万清华向全体教职员工做了《深化改革、砥砺奋进、追求卓越，努力实现“建设卓越百年名校，人文幸福外校”新跨越》的新学年学校工作报告。报告分为两个部分：2019学年取得的成绩；今后的工作思路和举措。

报告认为，上学年，我校在大学及董事会的正确领导下，经过全体师生员工的齐心协力，奋力拼搏，各项工作有新起色、新提高。

在回顾了过去一年取得的成绩后，万清华指出，新学年，学校要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻习近平在全国教育大会上的讲话精神和中共中央国务院《关于深化教育教学改革全面提高义务教育质量的意见》，按照“创新机制、实化管理、优化结构、建强队伍、提升质量、彰显特色”的工作思路，落实学校办学理念和发展目标，凝心聚力，砥砺奋进，发展内涵，追求卓越，为把学校建设成“卓越百年名校，人文幸福外校”而不懈努力奋斗。

万清华围绕学校管理机制、教师队伍建设、课程建设、课堂教学、德育建设、教科研研究、国际化进程、校园安全等方方面面，提出了2020学年的20个具体的工作目标。

他提出，未来一年，我们的工作举措主要体现在：

一、大力增强创新意识，不断推进各项改革，推进学校治理高效化、规范化、精细化；

二、大力加强三支队伍建设，多措并举，激发教职工干事创业的激情；

三、大力加强教学研究，严格落实教学常规，进一步提高教育教学质量；

四、大力推进“三生”德育，坚持立德树人，提高学生思想素质和品德修养；

五、巩固拓展创新学校特色，打造特色项目精品，塑造学校品牌；

六、大力推进智慧校园建设，加强智慧教学培训应用，提高学校智能化水平；

七、大力加强招生工作，创新招生方式，进一步提高生源质量；

八、大力加强安全工作，健全安全预防体系，确保学校安全稳定；

九、大力加强校园文化建设，提升校园文化品位，建设人文幸福外校；

十、大力加强财务及后勤保障，增强改革创新优质服务意识，提高为师生服务的水平；

十一、大力加强党组织建设，培育党建品牌，创建优秀基层党组织；

十二、进一步推进督导工作，调动改建相关因素，提高各项工作的执行力和落实率。

最后，万清华还就开学有关事项提出了具体要求。

新学期工作布置会，让学校全体员工进一步明晰了改革发展趋势，明确了下一阶段工作任务，切实增强了工作紧迫感与责任感，为新学年的顺利开学奠定了良好开局。