11月2日下午，我校中小学年级工作研讨会在校史展厅举行。中小学部各年级主任参加了会议。大会由校长助理杨如华主持。

此次会议的主题为研讨年级工作常规管理的重点，“养成教育”的难点，以及学校如何提高教学质量，凸显办学特色等。会上，中小学各年级主任、生活部主管、国际部主管先后发言，就年级德育工作开展情况进行了简要汇报，并针对德育工作中存在的疑难疏漏问题提出自己的思考与解决办法。干部们在会上畅所欲言、各抒己见，既谈出了各部门的工作成绩，又对学校今后的发展提出了合理化建议。

干部们研讨结束后，金中阳书记首先做了发言。他在发言中表示，对于学校工作，一是要抓落实，认真落实教育教学工作提出的各项目标；二是要抓创新，抓创新的目的是为更好地抓落实，干部们要研究更好、更具创新性的工作方法。

金中阳还强调，学校很快就要启动“数字化校园建设”项目，数字化校园将是今后信息化建设的重点，希望老师们也能给予关注，积极思考、建言献策，提高我校信息化管理的水平和效率。

随后，李建民校长做了发言。李建民说，此次会议是我校首次中小学年级工作研讨会，会议开得务实高效，会议达到了各部门交流工作、互增了解的目的，对各年级工作提出了指导性的建议。这样的会今后要多开、常开。

李建民又说，这学期以来，各年级在抓教学管理、抓养成教育方面取得了良好的成效，例如安全值班制度、严查手机等，成绩的取得是各部门共同努力的结果。学校今后会更加重视年级工作，逐步加强年级主任工作待遇，只有年级工作抓好了，各项措施规范才能落到实处。

作为一名管理干部，如何提高自身素质及管理水平？李建民对在场干部们提出了几点要求：

首先，年级主任要树立七种意识：

1．要树立责任意识，年级主任要具备强烈的责任感、使命感；

2．要树立质量意识，质量是学校赖以生存和发展的前提，质量有保证，学校才会走向国际化、特色化。同时，各年级都要重视培优补差工作，这既是为学生个人发展负责，也是为学校负责；

3．要树立服务意识，年级主任要为教育教学服务，为学生服务，为教师服务；

4．要树立全局意识，要树立学校“一盘棋”思想，各年级各部门讲合作、讲规矩；

5．要树立法制意识，全校师生学法、懂法，进行法制教育；

6．要树立安全意识，安全重于泰山，年级主任要把安全值班制度认真切实地执行下去；

7．要树立创新意识，要在传承中发展，在发展中创新。根据学生特色，走出一条管理新路，打开学校发展新局面。

其次，年级主任要提高两种能力：

1．要提高领导力。年级主任要提高制定年级计划的能力，抓好队伍建设的能力，抓好文化建设的能力；

2．要提高执行力。年级主要要善于沟通和协调，真正抓落实，抓紧、抓细、抓具体，一抓不放，一抓到底。

最后，年级主任要形成三种工作作风：

1．要形成务实的工作作风，决策要务实，工作抓落实，结果看实效；

2．要形成雷厉风行的工作作风，提高工作效率，不要拖拖拉拉；

3．要形成勇于批评和自我批评的工作作风。

管理干部们在会后普遍表示，此次会议对干部们起到了一定的激励作用，大家对学校工作思路有了更清晰的理解，今后工作的方向更加明确。